近年来，河北省加大了从基层选拔党政领导机关干部的工作力度，10地市也陆续组织开展遴选考试，北辰遴选专家组提醒广大考生，要把握机遇，强化基础，提高成功率。
一、命题基本面分析
遴选考题来源于日常机关工作，又高于日常机关工作。把工作与考试选拔结合起来，更加注重岗位匹配性，是近些年遴选总体的一个命题思路，河北也不例外。2012年起河北省直机关公开遴选公务员笔试真题如下：
2021年考试内容共计四大题。第一题：针对群众诉求，有关市县供热主管部门应该怎么做，才能解决群众采暖遇到的实际问题，把省委省政府的关怀落到实处，把党的温暖送到群众身边？要求：措施得当，切实可行，表达清晰，语言简练，不超过700字。（20分）第二题：问题：我省已于2021年3月对耕地“非粮化”情况进行了摸排工作，假设省农业农村厅准备组织力量对平山、张北等6个县（市、区）耕地“非粮化”情况进行为期一周的“回头看”调研核实，请你设计一个调研方案。要求：目的明确，方法合理，安排得当，表述清晰，不超过900字。（25分）第三题：结合给定材料，请简要回答王东峰同志在报告中描绘的河北未来发展蓝图是什么？新的发展布局在哪里？要求：内容全面、表述准确、条理清晰、语言简洁，不超过400字。（15分）第四题：“加快建设现代化经济强省、美丽河北，关键在党、关键在人。”我们应该如何作为？请你以“坚守”为题写一篇文章，阐述自己学习“报告”的感想。要求：观点鲜明、认识深刻、思路清晰、语言流畅、不少于1200字。（40分）。
2020年考试内容共计四大题。第一题：请你以“省××厅”名义写一篇学习贯彻省委九届十一次全会精神的简报。要求：紧扣主题，内容充实，层次分明，格式正确，700字左右。第二题：针对仪陇县人社局个别工作人员暴露出的突出问题，请你起草一份整改方案，明确指导思想，采取有效措施，加强作风建设，提高政务水平。要求：主题明确，针对性强，切实可行，格式正确，800字。第三题：省直某机关（厅、局）拟安排这次遴选到本单位工作的同志进行一周岗前培训，采用线上线下结合的形式，包括到西伯坡考察学习。请你草拟一份培训计划。要求：主题突出、联系实际，语言准确、格式正确，400字左右。第四题：假设你被报考的机关录用，请自命题写一篇文章，阐述自己在新阶段面临任务的工作设想。要求：观点鲜明，认识深刻，联系实际，语言流畅，不少于1200字。（40分）。
2017年考试内容共计五大题。第一题：根据给定材料，为机关门户网站写一份弘扬塞罕坝精神的宣介稿，不超过300字。第二题：改革开放时代呼唤“狮子型”干部，那么还需要“老黄牛”吗？请说出你的观点和理由。要求：观点明确，表达准确，文字简练，理由充分。不超过400字。第三题：请结合材料，谈谈你的启示。要求：要点突出，条理清晰，表达简练，不超过400字。第四题：请你对这三项事例分别进行点评。要求观点明确、语言精炼（不超过400字）。第五题：进入新时代，踏上新征程，担当新使命。请你结合机关工作实际，联系自己的体会认识，以“新时代青年公务员的能力”为题写一篇议论文章。（40分）。
从遴选题型上看，河北省直机关遴选考试题型基本固定，主要考察案例分析、公文写作、大作文，简答论述偶尔出现。从考查能力上看，每年的考题虽然不尽相同，但考查的内容都指向考生三个方面能力：政策理论水平、分析和解决实际问题的能力以及文字表达能力。
二、命题规律分析
一是偏重理论，题型渐变。纵观河北省直近5年考题，2017年河北省遴选笔试主要考察宣介稿、案例分析、点评启示、议论文；2020年河北省遴选笔试主要考察工作简报、整改方案、培训计划、工作打算；2021年河北省遴选笔试主要考察案例分析、调研方案、心得体会，题量较多。河北省遴选笔试主要考察事务文书写作、策论文，题量较多。大作文所占比重比较大。事务性写作题常考方案、计划、新闻类等常用公文。
二是聚焦热点，紧跟大局。近几年考试题目，都会依托时政热点作为背景材料，比如，从2020年、2021年考察内容上看，“形式主义”“七种能力”“劳模精神”“冬季供暖”“非耕化”“党代会报告”等当年热点均成为考题；等当年热点均成为考题。要求考生在日常工作学习中养成关注热点，随时积累的习惯，防止临时抱佛脚。
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