按照《郑州市2023年市直机关公开遴选公务员工作实施方案》有关规定,根据考试总成绩由高分到低分的顺序,按照考察对象与拟选用人数1.5:1的比例(按四舍五入计算),确定97名考察对象(名单见附件)。
报考同一个职位人员考试总成绩相同的,按笔试成绩从高分到低分的顺序排序;笔试、面试成绩都相同的,同时进入考察环节。
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